Gestion del Desempeno

  • $499.00
    Unit price per 


Gestion del Desempeno

La Gestión del Desempeño es asegurarse de que el empleado y la organización estén enfocados en las mismas prioridades. Toca a la organización en sí mejorando la producción y reduciendo los desechos. Ayuda al empleado o al individuo a establecer y lograr sus metas al mismo tiempo que mejora la relación entre empleados y gerentes. La clave para mantener alineados a una organización y a sus empleados, que mejora el desempeño y la productividad, es la Gestión del Desempeño.

Cuando ocurre un cambio, la Gestión del Desempeño ayuda a que la transición sea más fluida y menos frenética. Ayuda a la organización y al empleado a tener una relación más fluida que mejora la comunicación y la interacción entre los dos grupos. Ayudará a cerrar cualquier brecha que haya en el conjunto de habilidades del empleado y generará empelados más valiosos a través de los comentarios y opiniones y el entrenamiento.


Just Some of our satisfied customers. View All Clients
“These materials are a life saver...”   Read more testimonials

Everything you need to teach a one-day workshop for Gestion del Desempeno:

  • Training Manuals
  • PowerPoint Slides
  • Instructor's Guide
  • Quick Reference Job Aids
  • Icebreakers, Activities,
     & Exercise Files
  • Pre-Assignments,
    Pre-/Post-Assessments
  • Promotional Advertorials
  • Lesson Plans with Flip Chart Notes

 

Download
Free Sample

Gestion del Desmpeno Course Outline:

Módulo Uno: Primeros Pasos
  • Pautas e Indicaciones Básicas
  • El Estacionamiento
  • Objetivos del Taller
  • Revisión Pre-Tarea
  • Planes de Acción y Evaluaciones
Módulo Dos: Conceptos Básicos (I)
  • ¿Qué es la Gestión del Desempeño?
  • ¿Cómo Funciona la Gestión del Desempeño?
  • Herramientas
  • Estudio de Caso
  • Módulo Dos: Preguntas de Revisión
Módulo Tres: Conceptos Básicos (II)
  • Proceso de Tres Fases
  • Evaluaciones
  • Revisiones del Desempeño
  • Estudio de Caso
  • Módulo Tres: Preguntas de Revisión
Módulo Cuatro: Establecimiento de Metas
  • Establecer Metas SMART
  • Metas Específicas
  • Metas Medibles
  • Metas Alcanzables
  • Metas Realistas
  • Metas que Toman en Cuenta el Factor Tiempo
  • Monitorear los Resultados
  • Estudio de Caso
  • Módulo Cuatro: Preguntas de Revisión
Módulo Cinco: Establecer Metas de Desempeño
  • Planeamiento Estratégico
  • Análisis del Puesto
  • Establecimiento de Metas
  • Motivación
  • Estudio de Caso
  • Módulo Cinco: Preguntas de Revisión
Módulo Seis: Comentarios y Opiniones en Grados
  • ¿Qué son los Comentarios y Opiniones en Grados?
  • Vs. Las Revisiones de Desempeño Tradicionales
  • Los Componentes
  • Estudio de Caso
  • Módulo Seis: Preguntas de Revisión
    Módulo Siete: Evaluaciones de Competencias
    • Definición de la Evaluación de Competencias
    • Implementación
    • Destino Final
    • Estudio de Caso
    • Módulo Siete: Preguntas de Revisión
    Módulo Ocho: El Ciclo de Aprendizaje De Kolb
    • Experiencia
    • Observación
    • Conceptualización
    • Experimentación
    • Estudio de Caso
    • Módulo Ocho: Preguntas de Revisión
    Módulo Nueve: Motivación
    • Factores Claves
    • La Organización de la Motivación
    • Identificar los Motivadores Personales
    • Evaluar y Adaptar
    • Estudio de Caso
    • Módulo Nueve: Preguntas de Revisión
    Módulo Diez: El Registro Diario del Desempeño
    • Registrar las Metas y los Logros
    • Conectándose con sus Empleados o Gerentes
    • Implementar un Entrenador de Desempeño
    • Mantener Registro
    • Estudio de Caso
    • Módulo Diez: Preguntas de Revisión
    Módulo Once: Crear una Plan de Desempeño
    • Metas
    • Resultados Deseados
    • Priorización
    • Medida
    • Evaluación
    • Estudio de Caso
    • Módulo Once: Preguntas de Revisión
    Módulo Doce: Cierre
    • Palabras de los Sabios
    • Revisar el Estacionamiento
    • Lecciones Aprendidas:
    • Completado de los Planes de Acción y Evaluaciones

      Administrative Skills

      1. Accountability in the Workplace
      2. Administrative Office Procedures
      3. Administrative Support
      4. Archiving and Records Management
      5. Basic Bookkeeping
      6. Business Writing
      7. Collaborative Business Writing
      8. Executive and Personal Assistants
      9. Meeting Management
      10. Organizational Skills
      11. Social Media In The Workplace
      12. Supply Chain Management

      Career Development

      1. Assertiveness And Self-Confidence
      2. Communication Strategies
      3. Creative Problem Solving
      4. Developing Creativity
      5. Digital Citizenship
      6. Entrepreneurship
      7. Interpersonal Skills
      8. mLearning Essentials
      9. Negotiation Skills
      10. Personal Branding
      11. Project Management
      12. Telework And Telecommuting
      13. Ten Soft Skills You Need
      14. The Cloud and Business
      15. Time Management
      16. Women in Leadership

      Human Resources

      1. Business Succession Planning
      2. Contract Management
      3. Crisis Management
      4. Developing a Lunch and Learn
      5. Diversity and Inclusion
      6. Employee Onboarding
      7. Employee Recruitment
      8. Employee Termination Processes
      9. Generation Gaps
      10. Health and Wellness at Work
      11. Hiring Strategies
      12. Human Resource Management
      13. Managing Workplace Harassment
      14. Measuring Results From Training
      15. Millennial Onboarding
      16. Office Health And Safety
      17. Sensitivity Training
      18. Talent Management
      19. Train-The-Trainer
      20. Universal Safety Practices
      21. Workplace Diversity
      22. Workplace Harassment
      23. Workplace Violence

      Personal Development

      1. Adult Learning - Mental Skills
      2. Adult Learning - Physical Skills
      3. Anger Management
      4. Attention Management
      5. Being A Likeable Boss
      6. Critical Thinking
      7. Emotional Intelligence
      8. Emotional Intelligence at Work
      9. Goal Setting and Getting Things Done
      10. Improving Mindfulness
      11. Improving Self-Awareness
      12. Increasing Your Happiness
      13. Job Search Skills
      14. Life Coaching Essentials
      15. Managing Personal Finances
      16. Managing Workplace Anxiety
      17. Personal Productivity
      18. Public Speaking
      19. Social Intelligence
      20. Social Learning
      21. Stress Management
      22. Taking Initiative
      23. Trust Building and Resilience
      24. Work-Life Balance

      Sales And Marketing

      1. Body Language Basics
      2. Call Center Training
      3. Coaching Salespeople
      4. Contact Center Training
      5. Creating a Great Webinar
      6. Employee Recognition
      7. Event Planning
      8. High Performance Teams Inside the Company
      9. High Performance Teams Remote Workforce
      10. In Person Sales
      11. Internet Marketing Fundamentals
      12. Marketing Basics
      13. Media And Public Relations
      14. Motivating Your Sales Team
      15. Multi-Level Marketing
      16. Overcoming Sales Objections
      17. Presentation Skills
      18. Proposal Writing
      19. Prospecting and Lead Generation
      20. Sales Fundamentals
      21. Servant Leadership
      22. Social Media Marketing
      23. Telephone Etiquette
      24. Top 10 Sales Secrets
      25. Trade Show Staff Training

      Supervisors And Managers

      1. Budgets And Financial Reports
      2. Coaching And Mentoring
      3. Conducting Annual Employee Reviews
      4. Developing New Managers
      5. Employee Motivation
      6. Facilitation Skills
      7. Knowledge Management
      8. Leadership And Influence
      9. Lean Process And Six Sigma
      10. Manager Management
      11. Middle Manager
      12. Office Politics For Managers
      13. Performance Management
      14. Self-Leadership
      15. Supervising Others
      16. Team Building Through Chemistry
      17. Virtual Team Building And Management

      Workplace Essentials

      1. Appreciative Inquiry
      2. Business Acumen
      3. Business Ethics
      4. Business Etiquette
      5. Change Management
      6. Civility In The Workplace
      7. Conflict Resolution
      8. Customer Service
      9. Customer Support
      10. Cyber Security
      11. Delivering Constructive Criticism
      12. Developing Corporate Behavior
      13. Handling a Difficult Customer
      14. Networking Outside the Company
      15. Networking Within the Company
      16. Respect in the Workplace
      17. Risk Assessment and Management
      18. Safety In The Workplace
      19. Team Building For Managers
      20. Teamwork And Team Building

      Microsoft Office Specialist (MOS)

      1. Access 2016 Essentials
      2. Excel 2016 Essentials
      3. Outlook 2016 Essentials
      4. PowerPoint 2016 Essentials
      5. Word 2016 Essentials
      6. Excel 2016 Expert
      7. Word 2016 Expert